“现在基地里面虽然没有宣布进入战时状态,可情况大家都知道,一旦上级追究起来,我们会上军事法庭的。”贾平原不是傻子。

    他们这不是普通的国营企业。

    国营企业,再他们闹腾,都没有什么严重的后果。

    军工企业不同。

    一旦进入战时状态,仅仅是一个破坏国防建设的罪名,就够让他们丢掉小命的。

    “就因为他们想要趁着这样的机会,知道我们担心这样的后果,才在现在提出这样的要求!刘跃一个毛头小子,就在咱们单位指手画脚,我们为国家奉献这么多年,子女接班,那是天经地义的事情,可他却不允许……”吴达劝说着贾平原。

    “是啊,贾工,一旦这政策落实下来,以后我们的孩子永远就只能在车间里面。技术部门,虽然需要不少的基础,可不会的到了技术部可以慢慢学,谁是一开始就会的?”另外一名年龄比较大的技术人员说道。

    对于他们来说,厂里面的这要求太过分了。

    郑建国他们这么多年都没有管,刘跃一成为副总,不仅要求技术部的技术员们必须到车间,甚至开始要求所有的技术人员参与考核。

    考核不过关,就降级、调岗。

    降级、调岗,意味着福利待遇会降低很多,孩子以后接班,也会差很多。

    “老胡说得没错,基地建设,咱们付出那么多,现在他一句话,就说我们不适合,就把我们赶出去?凭什么?”吴达见贾平原依然不吭声,继续劝说。“老胡可是负责火箭发动机的,看看,这么几个项目,根本就不让老胡插手,刘跃居然说什么要给年轻人机会,老胡要退休了,分明就是把他架空,结果让2109厂的人来负责……”

    “老吴、老胡,这事儿我再琢磨琢磨……”不管他们怎么说,贾平原都觉得这种事情不能干。

    他本来就已经犯了严重的错误。

    刘跃已经给他留了余地,按照战时状态,他死路一条不说,甚至还会影响到全家人的未来前途。

    要是继续搞事儿,厂里面能容忍,基地也不会容忍。

    吴达他们同样面临自己这样的问题——孩子即将接班。

    技术部比生产一线好了太多,生产一线的工作环境恶劣,又脏又累,根本没法跟办公室比。

    而且办公室的奖金等,比一线要高好几块。

    谁愿意自己的孩子去吃亏受罪?

    至于孩子不懂专业技术,学习就是了,到技术部慢慢学。

    “刘倩这么早下班了啊?好好劝劝你家老贾,一旦真的让那刘跃骑在头上,以后大家谁的日子都不好过。一个年轻人,刚刚进入工作岗位,就把别人当垫脚石……”

    吴达跟胡润民几人从贾平原家里出来时,正遇着挎着一个花布包,里面装着一把芹菜回来的吴达媳妇儿。

    刘倩跟几人打了招呼,也没有留他们吃饭,直接进了房间。

    见贾平原正蹲在地上抽烟,地上丢了一地的烟屁股。

    “一有事就抽烟!简直是个窝囊废!当初我怎么就看上你这么个玩意儿了?一遇到事情不去解决,就蹲在地上抽烟就能解决了?实在不行,就给他低头,认个错,态度好点。再不济,去车间扫地也行,老四马上高中要毕业,她那成绩也考不上大学,你这当爹的都不为孩子考虑……”刘倩不满地数落着自己丈夫。

    贾平原被媳妇儿数落,也不吭声。

    这么多年,被媳妇儿骂窝囊废也习惯了。

    要是理会,肯定是没完没了,晚上连床都上不了……

    见贾平原反常,没有如同之前那样至少还要挣扎嘟囔几句,刘倩也就没有再骂下去。

    而是用正常的语气问贾平原:“吴达找你干什么?是不是让你领头,要找刘跃的麻烦?他可不是什么好人,你可别跟他们走得太近。”

    “他们让我出来带头抵制技术员子女接班考核,让其他人拒绝配合他们的设计工作……”

    “罢工?”刘倩顿时就吓了一跳,“现在罢工,那不是找死?”

    虽然不知道自己丈夫的工作具体内容,但是刘倩知道现在的情况。

    边境上要准备打仗,他们在后面扯后腿。

    真当国家法规是摆设。

    真干了,那是要死人的。

    “还接班个屁,刘跃现在已经不仅是让我办病退,而是开除……”贾平原狠狠地吸了一口烟。

    这话个顿时让刘倩愣了。

    开除!

    眼看就要退休了,居然开除?

    “他们凭什么?你为厂子奋斗了这么多年,居然就这样在你即将退休的时候给开除?他一个毛头小子,凭什么?”刘倩再也无法忍耐。

    “不仅这样,厂里决定,整个技术部所有人员都必须参加三个月后的考核,考核不通过,降级、调岗;子女接班顶替,要接班同部门,同样必须通过考核……”吴达把情况详细地介绍给了媳妇儿。

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